人口負增長的影響來了，未來，“鐵飯碗”也不香了。
(資料圖)
近日，根據媒體報道，首輪幼兒園關停潮已經來了，不少民辦幼兒園2021年、2022年開始面臨招生難，少部分公辦幼兒園也存在招不滿的情況，甚至一些央企幼兒園20年來首次出現了對外招生的情況，要知道，以前想上這些央企幼兒園，真的是擠破腦袋了也不一定能進去。
而這樣的現象不僅發生在一線城市，二三線城市甚至一些小縣城情況更嚴重。對比前幾年的“一園難求”，到現在的“一孩難求”，真的是魔幻的一幕。
而這一切的背后，都要歸結于人口減少的影響。
近年來，我國的新生兒出生人口明顯下降，2016年出生人口1883萬，到了2022年只有956萬了，大約以每年100-200萬的速度銳減，估計2023年很大可能將跌破900萬，即使2021年正式放開了三胎政策，全國各地真金白銀的支持，也沒能擋住這個下滑的趨勢。
6年時間少了將近900萬新生兒，這是什么概念？人口發展，已經進入了關鍵轉折期。而這這也同時意味著未來，不僅幼兒園會關停，甚至小學，中學，大學將會面臨關停困境。
根據資料顯示，隨著新生人口的迅速減少，按照現行生師比標準，到2035年全國將有150萬小學老師、37萬初中教師過剩，而更為過剩的將會是大學，是否老師會迎來下崗潮？讓我們拭目以待。
那很多人就會說，這難道不是好事嗎？以后孩子上學不用那么卷了，學區房也不會那么搶手了，而房價自然而然也會降了？
其實，我們應該看到的是，幼兒園“關停潮”只是一道“開胃小菜”。如果不解決少子化的問題，未來，必然不可避免地影響到經濟發展、社會生活、福利制度等方方面面，比如勞動力供給的減少、財政負擔的與日俱增、養老金告急、產業升級步伐放緩等等問題，這些都是我們未來可能要面臨的風險，與我們每個人息息相關。
我們的鄰國日本就是一個很典型的例子。當前，日本就在面臨著這樣的困境，65歲及以上老人比重已經接近30%，適齡勞動力的供給嚴重缺失，建筑、運輸、護理等多個行業所需人員與求職人數之比居高不下，再加上人口生育率的一路下滑，日本經濟頹勢盡顯。
那么， 為啥人口會急劇減少，這個話題已經說過很多次了，無外乎還是那三座大山，醫療、教育、房價，其中，住房大約占到五成或以上，教育三成，醫療及其他日常支出可能占個兩成或者再低一點，這是大部分家庭的情況，當然了，這不包括大病治療等。因此，這三座大山不除，年輕人怎么敢生孩子呢，沒有孩子，未來社會又怎么發展呢？
由此可見，鼓勵年輕人多生孩子在當今顯得多么重要了。不然，有可能日本的今天就是我們的明天。
